СОГЛАСОВАНО: СОГЛАСОВАН: СОГЛАСОВАНО

Начальник отдела образо- Распоряжением  отдела имуще-  Постановлением

вания администрации ственных и земельных от- администрации Глава администрации  Туркменского  ношений администрации

Туркменского муници- муниципального района

пального района Туркменского муниципа- Ставропольского края

Ставропольского края льного района №___от _____ ____________В.А.Долин

________  Т.Б.Шахмуратова «__»___________2011г.

 «__»______________2011г. ____________Н.И.Дрога

«__»__________20__г.

 

У С Т А В

 

муниципального казенного дошкольного образовательного учреждения

«Детский сад общеразвивающего вида с приоритетным

осуществлением художественно-эстетического развития  детей №16»

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

п. Ясный

 

2011 год

 

I. ОБЩИЕ ПОЛОЖЕНИЯ

 1.1.В 1998  году детский сад №16 реорганизован в Государственное дошкольное образовательное учреждение детский сад общеразвивающего вида с приоритетным осуществлением экологического и художественно-эстетического развития № 16 поселка Ясный  Постановлением Главы Туркменской районной государственной администрации № 329 от 29.10.1998 года.

В 2005 году имущество Учреждения передано из государственной собственности в муниципальную собственность Туркменского муниципального района на основании распоряжения Правительства Ставропольского края от 26.01.2005 года № 9-рп «О безвозмездной передаче имущества государственной собственности Ставропольского края в муниципальную собственность муниципальных образований Ставропольского края»  и Постановления главы администрации Туркменского муниципального района Ставропольского края от 18 февраля  2005 года №19 «О приеме в муниципальную собственность Туркменского муниципального района государственного имущества Ставропольского края  и внесении изменений в учредительные документы государственных учреждений образования». Муниципальное дошкольное образовательное учреждение детский сад общеразвивающего вида с приоритетным осуществлением экологического и художественно-эстетического развития

№ 16 поселка Ясный  переименовано в Муниципальное дошкольное образовательное учреждение«Детский сад общеразвивающего вида с приоритетным осуществлением художественно-эстетического развития  детей №16 » на основании постановления администрации Туркменского муниципального района Ставропольского края от 15.02.2010 года №61 «О переименовании муниципальных дошкольных образовательных учреждений Туркменского муниципального района».На основании Постановления администрации Туркменского муниципального района №123 от 30.03.2011года «Об утверждении Порядка изменения типа бюджетных  учреждений Туркменского муниципального района Ставропольского края в целях создания казенных учреждений Туркменского муниципального района Ставропольского края ,а также изменения типа казенных учреждений Туркменского муниципального района Ставропольского края в целях создания бюджетных учреждений Туркменского муниципального района Ставропольского края» Учреждение преобразовано в муниципальное  казенное дошкольное образовательное учреждение«Детский сад общераз-вивающего вида с приоритетным осуществлением художественно-эстетического развития  детей №16»(далее Учреждение).

1.2. Функции Учредителя в отношении учреждения выполняет администрация Туркменского  муниципального района Ставропольского края (в дальнейшем именуемая Учредитель). Учреждение находится в ведомственном подчинении органа управления образованием администрации Туркменского муниципального района Ставропольского края (в дальнейшем именуемый отдел образования).

Учредитель , в установ­ленном порядке:

-выполняет функции и полномочия учредителя муниципального казенного учреждения при его создании, реорганизации, изменении типа и ликвидации;

-утверждает устав муниципального казенного учреждения и вносимые в него измене­ния;

-согласовывает назначение руководителя муниципального казенного учреждения и прекращение его пол­номочий;

-формирует и утверждает муниципальное задание на оказание муни­ципальных услуг (выполнение работ) юридическим и физическим лицам в соответствии с предусмотренными уставом муниципального казенного учреждения основны­ми видами его деятельности (далее - муниципальное задание);

-осуществляет финансовое обеспечение деятельности муниципального казенного учре­ждения, в том числе выполнения муниципального задания в случае его ут­верждения;

-определяет на основании правового акта перечень муниципальных казенных учреж­дений, которым устанавливается муниципальное задание;

-принимает решения об одобрении сделок с участием муниципального казенного учре­ждения, в совершении которых имеется заинтересованность, определяемая в соответствии с критериями, установленными статьей 27 Федерального закона "О некоммерческих организациях";

-определяет порядок составления и утверждения отчета о результатах деятельности муниципального казенного учреждения и об использовании закрепленного за ним имущества, находящегося в муниципальной собственности Туркмен­ского муниципального района Ставропольского края (далее - имущество), в соответствии с общими требованиями, установленными Министерством фи­нансов Российской Федерации;

-устанавливает порядок составления, утверждения и ведения бюд­жетных смет муниципальных казенных учреждений в соответствии с общими требованиями, установленными Министерством финансов Российской Федерации;

-согласовывает с учетом требований, установленных пунктом 4 на­стоящего Положения, распоряжение муниципальным казенным учреждением движимым имуществом и недвижимым имуществом, в том числе путем его передачи в аренду или безвозмездное пользование, а также иное распоряжение имуще­ством, предусматривающее переход прав владения, пользования или распо­ряжения на данное имущество третьим лицам;

-вносит, специально уполномоченному органу по управлению имуществом,  предложе­ния о закреплении за муниципальным казенным учреждением на праве оперативного управ­ления движимого и недвижимого имущества и об изъятии из оперативного управления муниципального казенного учреждения излишне­го, неиспользуемого или используемого не по назначению движимого и не­движимого имущества;

-осуществляет контроль за деятельностью муниципального казенного учреждения в соответствии с законодательством Российской Федерации и законодательст­вом Ставропольского края;

-вносит предложение о ликвидации филиала муниципального казенного учреж­дения, открывает и закрывает его представительства;

-вносит на рассмотрение в совет Туркменского муниципального рай­она предложение о реорганизации муниципального казенного учреждения;

-вносит на рассмотрение в совет Туркменского муниципального рай­она предложение о ликвидации муниципального казенного учреждения;

-вносит на рассмотрение в совет Туркменского муниципального рай­она предложения о создании бюджетного учреждения Туркменского муни­ципального района Ставропольского края путем изменения типа казенного учреждения или о создании автономного учреждения Туркменского муни­ципального района Ставропольского края путем изменения типа казенного учреждения;

- осуществляет иные функции и полномочия Учредителя, установлен­ные федеральными законами, нормативными правовыми актами Президента Российской Федерации и Правительства Российской Федерации, законами Ставропольского края и иными нормативными правовыми актами Ставро­польского края, Туркменского муниципального 

К компетенции отдела образования относится:

  -согласование Устава Учреждения и вносимых в него изменений;

  -согласование создания филиалов и представительств Учреждения;

  -назначение на должность и освобождение от должности руководителя Учреждения по согласованию с Учредителем, а также заключение, изменение  и прекращение с ним трудового договора;

  -проведение аттестации руководителя Учреждения;

  -согласование назначения на должность и освобождения от должности ведущего бухгалтера Учреждения;

  -проведение документальных ревизий и проверок финансово-хозяйственной деятельности Учреждения;

  -контроль за целевым использованием Учреждением выделяемых ему бюджетных средств, а также использованием  по назначению и сохранностью закреплённого за ним на праве оперативного управления имущества.

Отдел имущественных и земельных отношений осуществляет следующие полно­мочия:

-вносит предложения в администрацию Туркменского муниципального района по установлению и изменению подведомственности муниципального казенного учре­ждения;

-вносит предложения в администрацию Туркменского муниципаль­ного района о реорганизации муниципального казенного учреждения без изменения формы собственности закрепленного за ним имущества;

-закрепляет по предложению адми­нистрации Туркменского муниципального района за казенным учреждением на праве оперативного управления, а также осуществляет изъятие излишнего, неиспользуемого или используемого не по назначению имущества, закрепленного за муниципальным казенным учреждением на праве оперативного управления.

-согласовывает Устав Учреждения и вносимые в него изменения.  

1.3. В своей деятельности Учреждение руководствуется Федеральными законами, указами и распоряжениями Президента РФ, постановлениями и распоряжениями Правительства РФ, международными актами в области защиты прав ребенка, законами Российской Федерации и Ставропольского края «Об образовании», типовым положением о дошкольном образовательном учреждении  Российской Федерации, приказами Министерства образования РФ, Министерства образования Ставропольского края, решениями совета Туркменского муниципального района отдела образования, постановлениями и распоряжениями администрации Туркменского муниципального района, договором с Учредителем, настоящим Уставом и локальными правовыми актами Учреждения.

1.4. Учреждение реализует основную общеобразовательную программу дошкольного образования в группах общеразвивающей направленности с приоритетным осуществлением художественно-эстетического  развития воспитанников.

1.5. Полное наименование Учреждения - муниципальное казенное  дошкольное образовательное учреждение «Детский сад общеразвивающего вида с приоритетным  осуществлением художественно-эстетического развития детей № 16»

1.6. Сокращённое наименование Учреждения МКДОУ «Детский сад  №16»

Место нахождения учреждения:

Российская  Федерация, Ставропольский край, Туркменский район,

 поселок Ясный, улица Школьная,3

Юридический адрес Учреждения:

356542, Российская Федерация, Ставропольский край, Туркменский 

район, поселок Ясный, улица Школьная,3

1.7.  Учреждение  приобретает право юридического лица в части ведения  уставной финансово-хозяйственной деятельности, направленной на подготовку образовательного процесса с момента государственной регистрации.

1.8. Учреждение является юридическим лицом,  имеет самостоятельный баланс, в оперативном управлении обособленное имущество, расчетный счет в банковских учреждениях, счета в органах казначейства,  печать установленного образца, штамп со своим наименованием и другие реквизиты. Вправе от своего имени заключать договора, сделки, приобретать имущественные и личные неимущественные права и нести соответствующие обязанности,  может быть истцом и ответчиком в арбитражном  и третейском судах.

1.9. Учреждение в целях выполнения стоящих перед ним задач имеет право устанавливать прямые связи с предприятиями, учреждениями и организациями.

1.10. Учреждение приобретает право на образовательную деятельность и льготы, предоставляемые законодательством РФ, с момента выдачи ему лицензии.

1.11.Учреждение ежегодно представляет в отдел образования и финансовый  орган  администрации Туркменского муниципального района  проекты смет доходов и расходов на планируемый год.

1.12.Учреждение осуществляет формирование ежемесячных лимитов финансирования для органов казначейства и при необходимости перемещает бюджетное ассигнование.

1.13.Учреждение предоставляет необходимую отчётность,  в том числе и статистическую  согласно действующему законодательству.

1.14.По своей организационно-правовой форме Учреждение является муниципальным казенным. Тип - дошкольное образовательное учреждение. Вид - детский сад общеразвивающего вида  с приоритетным осуществлением одного направления развития детей.

1.15.Учреждение может иметь филиалы.

 

II. ОСНОВНЫЕ ЗАДАЧИ И ЦЕЛИ УЧРЕЖДЕНИЯ

 

2.1. Деятельность Учреждения направлена на реализацию основных целей дошкольного образования: на сохранение и укрепление физического и  психического здоровья детей; развитие каждого ребенка с учетом его индивидуальных особенностей; приобщение детей к общечеловеческим ценностям; взаимодействие с семьей для обеспечения полноценного развития ребенка.

2.2. Основными задачами дошкольного образовательного учреждения являются:

- охрана жизни и укрепление физического и психического здоровья детей;

- обеспечение познавательно-речевого, социально-личностного, художественно-эстетического и физического развития детей;

- воспитание с учетом возрастных категорий детей гражданственности, уважения к правам и свободам человека, любви к окружающей природе, Родине, семье;

- взаимодействие с семьями детей для обеспечения полноценного развития детей;

- оказание консультативной и методической помощи родителям (законным представителям) по вопросам воспитания, обучения и развития детей.

2.3. Задачи Учреждения определены в «Программе развития» и конкретизируются  в зависимости от его вида, приоритетных направлений образовательного процесса, коим является осуществление художественно-эстетического развития  детей  ив Годовом плане работы.

 

 

III. ОБРАЗОВАТЕЛЬНЫЙ ПРОЦЕСС И  ЕГО СОДЕРЖАНИЕ.

 

3.1. Участниками образовательного процесса дошкольного образовательного учреждения являются дети, их родители (законные представители), педагогические работники.

3.2. Отношения воспитанника и персонала Учреждения строятся на основе сотрудничества, уважения личности ребенка и предоставления ему свободы развития в соответствии с индивидуальными особенностями.

3.3. Учреждение работает по «Программе воспитания и обучения в детском саду» под редакцией М.Васильевой, использует  дополнительные образовательные  программы  для  реализации приоритетных направлений.  Обучение и воспитание в Учреждении  ведётся на русском языке.

3.4. Учреждение самостоятельно в выборе форм, средств и методов обучения и воспитания в пределах, определенных законодательством Российской Федерации.

3.5 Образовательная деятельность Учреждения осуществляется в соответствии с годовым планом работы. Учебный год начинается 1 сентября и заканчивается 25 мая.

3.6. Учреждение устанавливает последовательность, продолжительность деятельности воспитанников, исходя из условий Учреждения, содержания общеобразовательных программ. Деятельность регламентируется расписанием занятий.

3.7. Учреждение устанавливает максимальный объем образовательной нагрузки воспитанников во время учебных занятий, соответствующих санитарным правилам.

3.8. В Учреждение принимаются дети в возрасте от 1 года до 7 лет. Прием детей осуществляется на основании медицинского заключения, заявления и документов, удостоверяющих личность одного из родителей (законных представителей) и Положения о комплектовании групп в МКДОУ,утвержденногоУчредителем.

3.9. Контингент воспитанников формируется в соответствии с их возрастом.  Количество групп в дошкольном образовательном учреждении
определяется учредителем,  исходя из их предельной наполняемости.

3.10. Группы функционируют в режиме 5-тидневной рабочей недели сокращенного дня (8- 9-часового пребывания), исходя из потребностей семьи и возможностей бюджетного финансирования, возможно функционирование группы кратковременного пребывания на основании положения о группе кратковременного пребывания детей.

3.11. В группах общеразвивающей направленности предельная наполняемость устанавливается в зависимости от возраста детей и составляет:

· 1 разновозрастная группа от 1 года до 3 лет  – 15 человек,

· 2 разновозрастная группа от 3 лет до 5 лет – 15 человек,

· 3 разновозрастная группа от 5 до 7 лет– 20 человек

· группа предшкольной подготовки от 5 до 7 лет – 15 человек

3.12. В группы могут включаться как дети одного возраста, так и дети разных возрастов (разновозрастные группы).

В разновозрастных группах общеразвивающей направленности предельная наполняемость составляет при наличии в группе детей:

двух возрастов (от 1 года  до 3 лет) - 8 детей;

любых трех возрастов (от 3 до 7 лет) - 10 детей;

любых двух возрастов (от 3 до 7 лет) - 15 детей.

3.13. При приеме детей в Учреждение последнее обязано ознакомить родителей (законных представителей) с уставом, лицензией на право ведения образовательной деятельности, свидетельством о государственной аккредитации Учреждения и другими документами, регламентирующими организацию образовательного процесса.

3.14. При приеме детей в Учреждение заключается договор между Учреждением и родителями (законными представителями) ребенка, подписание которого является обязательным для обеих сторон.

3.15. Взаимоотношения между Учреждением и родителями (законными представителями) регулируются договором, включающим в себя взаимные права, обязанности и ответственность сторон, возникающие в процессе воспитания, обучения, развития, присмотра, ухода и оздоровления детей, длительность пребывания ребенка в дошкольном образовательном учреждении, а также расчет размера платы, взимаемой с родителей (законных представителей)
за содержание ребенка в дошкольном образовательном учреждении.

3.16. Отчисление ребенка из Учреждения производится в следующих случаях:

- по заявлению родителей (законных представителей);

- по медицинским показаниям;

3.17. Об отчислении ребенка родители (законные представители) письменно уведомляются за семь дней. Решение об отчислении может быть обжаловано в органе управления  образовательных учреждений в течение месяца с момента получения письменного уведомления.

3.18.За ребенком сохраняется место в Учреждении:

- в случае  болезни ребенка;

- по заявлению родителей (законных представителей) ребенка о сохранении места (до 75 календарных дней) на имя заведующего  Учреждения.

3.19. Установление платы, взимаемой с родителей (законных представителей) за содержание ребенка в Учреждении, производится в соответствии с законодательством Российской Федерации.

3.20. Режим работы Учреждения установлен Учредителем, исходя из потребностей семьи и возможностей бюджетного финансирования Учреждения и является следующим: при 5-дневной рабочей неделе -9 часов (начало в 7-30, окончание в 16-30).

3.21. Допускается посещение детьми Учреждения по индивидуальному графику. Порядок посещения определяется в договоре между родителями (законными представителями) и Учреждением.

3.22. С целью оказания консультативно – методической поддержки родителей по формированию готовности детей к школьному обучению на базе Учреждения  возможно функционирование группы кратковременного пребывания, для детей, не посещающих детский сад.

3.23. В Учреждении устанавливается 3-х разовое питание детей (завтрак, обед, полдник).

3.24. Учреждение обеспечивает сбалансированное питание детей в соответствии с их возрастом и временем пребывания в Учреждении, санитарными нормами и примерным десятидневным меню, согласованным с территориальным отделом территориального управления Федеральной службы по надзору в сфере защиты прав потребителей и благополучия человека.

3.25. Контроль за качеством питания (разнообразием), витаминизацией блюд, закладкой продуктов питания, кулинарной обработкой, выходом блюд, вкусовыми качествами пищи, за санитарным состоянием пищеблока, правильностью питания, соблюдением сроков реализации продуктов возлагается на медицинскую сестру, которая состоит в штате Учреждения.

3.26. Медицинское обслуживание детей обеспечивается медицинским работником Учреждения, который наряду с администрацией несет ответственность за здоровье и физическое развитие детей, проведение лечебно-профилактических мероприятий, соблюдение санитарно-гигиенических норм, режим и качество питания, проведение производственного плана-контроля.

3.27.  Для создания условий, необходимых для полноценного физического и психического развития дошкольников, их эмоционального и социального благополучия, в Учреждении осуществляется психологическое сопровождение учебно – воспитательного процесса

3.28. Педагогические работники Учреждения в обязательном порядке проходят бесплатное периодическое медицинское обследование, которое проводится за счет средств Учреждения.

3.29. В соответствии со своими уставными целями и задачами Учреждение может реализовать дополнительные образовательные программы и оказывать дополнительные платные образовательные услуги за пределами определяющих его статус образовательных программ с учетом потребности семьи на основе договора с родителями (законными представителями). Платные образовательные услуги не могут быть оказаны взамен и в рамках основной образовательной деятельности, финансируемой за счет средств бюджета.

 

 

IV. ПРАВА И ОБЯЗАННОСТИ УЧАСТНИКОВ ОБРАЗОВАТЕЛЬНОГО ПРОЦЕССА

 

 

4.1. Права и обязанности ребенка охраняются Конвенцией ООН о ребенке, действующим законодательством Российской Федерации, а также, договором между Учреждением и родителями ребенка (законными представителями).

4.2. С целью содействия ребенку в реализации и защите его прав и законных интересов в Учреждении работает внештатный инспектор по охране прав детей, который действует по поручению органа опеки и попечительства отдела образования

4.3. Каждый воспитанник имеет право на:

- удовлетворение потребности в эмоциально - личностном общении;

- защиту своего достоинства;

- защиту от всех форм физического и психического насилия, оскорбле­ния личности;

образование в соответствии с государственным образовательным стандартом;

получение дополнительных (в том числе платных) образовательных услуг;

- развитие своих творческих способностей и интересов.

4.4. Родители (законные представители) имеют право:

- защищать права и интересы ребенка;

- принимать участие в работе педагогического совета Учреждения с правом совещательного голоса;

- вносить предложения по улучшению работы с детьми, в том числе по организации дополнительных (платных) образовательных и медицинских услуг;

- оказывать Учреждению посильную помощь в реализации его уставных задач;

- оставаться необходимое время с ребенком, поступившим в Учреждение;

- требовать соблюдения условий  договора между родителями (законными представителями) и Учреждением;

- требовать уважительного отношения к ребенку;

- создавать различные родительские объединения в Учреждении (Родительский комитет);

- заслушивать отчеты заведующего Учреждением  и педагогов о работе с детьми;

-  ежемесячно получать  компенсацию части родительской платы за содержание ребенка в учреждении, в соответствии с законодательством;

- ходатайствовать об отсрочке родительской платы перед заведующим Учреждением;

- досрочно расторгать договор, заключенный с Учреждением.

4.5. Отношения ребенка и персонала дошкольного образовательного
учреждения строятся на основе сотрудничества, уважения личности
ребенка  и предоставления ему  свободы  развития в соответствии с
индивидуальными особенностями.

4.6. Родители (законные представители) обязаны:

- своевременно вносить установленную плату за содержание ребенка в Учреждении, а также за оказание дополнительных  платных услуг, предус­мотренных договором;

- своевременно ставить в известность Учреждение о возможном от­сутствии или болезни ребенка.

4.7. Иные права и обязанности родителей (законных представителей)  конкретизируются в договоре между родителями (законными представителями) и Учреждением.

4.8. Права работников дошкольного образовательного учреждения и
меры их социальной поддержки определяются законодательством
Российской Федерации, уставом и трудовым договором.

4.9. Работники дошкольного образовательного учреждения имеют
право:

- на участие в управлении дошкольным образовательным учреждением в порядке, определяемом уставом;

- на защиту своей профессиональной чести, достоинства и деловой репутации.

4.10. Педагог Учреждения имеет право:

- защищать свою профессиональную честь и достоинство;

- свободу выбора разработки и применения методик воспитания и обучения детей, работая в тесном контакте с педагогическим советом Учреждения;

- повышать квалификацию;

- аттестоваться на основе соискательства на соответствующую квалификационную категорию;

- получать социальные льготы, гарантии, установленные законодательством РФ, а также дополнительные льготы, предоставляемые  органами местного  самоуправления;

- требовать от администрации Учреждения организации условий для осуществления воспитательно-образовательного процесса;

-  на длительный  неоплачиваемый отпуск, сроком на один год, не реже чем через каждые 10 лет непрерывной педагогической работы по  заявлению педагогического работника, рассмотренному на педагогическом совете и утвержденному приказом заведующего.

4.11. Педагог Учреждения обязан:

- выполнять Устав Учреждения,

- соблюдать должностные инструкции, Правила внутреннего распорядка Учреждения;

- соблюдать условия  договора между родителями (законными представителями) и Учредителем;

- сотрудничать с семьей воспитанника Учреждения по вопросам воспитания и обучения ребенка;

- оказывать  консультативную  и методическую помощи родителям (законным представителям) по вопросам воспитания, обучения и развития детей.

- охранять жизнь и здоровье детей;

- защищать ребенка от всех форм физического и психического насилия;

- обладать профессиональными умениями и постоянно их совершенствовать.

4.12. Работники Учреждения несут ответственность за жизнь, физическое и психическое здоровье каждого ребенка в установленном законом Российской Федерации порядке.

4.13. К педагогической деятельности в дошкольном образовательном
учреждении допускаются лица, имеющие среднее профессиональное или
высшее профессиональное образование. Образовательный ценз указанных
лиц подтверждается документами государственного образца
о соответствующем уровне образования и (или) квалификации.

4.14. К педагогической деятельности не допускаются лица:

-лишенные права заниматься педагогической деятельностью в соответствии с вступившим в законную силу приговором суда;

- имеющие неснятую или непогашенную судимость за умышленные тяжкие и особо тяжкие преступления;

- признанные недееспособными в установленном федеральным законом порядке;

- имеющие заболевания, предусмотренные перечнем, утверждаемым федеральным органом исполнительной власти, осуществляющим функции по выработке государственной политики и нормативно-правовому регулированию в сфере здравоохранения, социального развития, труда и защиты прав потребителей.

4.15. В штатное расписание Учреждения для коррекции недостатков физического и (или) психического развития воспитанников, в случае необходимости могут быть введены дополнительные должности учителей-логопедов, педагогов-психологов, воспитателей и других работников (в зависимости  от  категории  детей) в пределах ассигнований, выделяемых по решению учредителя на эти цели.

4.16. Иные права и обязанности сотрудников Учреждения определяются их должностными инструкциями и  договором между работником и Учреждением.

 

V. УПРАВЛЕНИЕ УЧРЕЖДЕНИЕМ

 

5.1. Управление Учреждением осуществляется в соответствии с Законами Российской Федерации и Ставропольского края «Об образовании», Типовым положением о дошкольном образовательном учреждении в Российской Федерации и настоящим Уставом на принципах демократичности, открытости, профессионализма.

5.2. Вмешательство в деятельность Учреждения политических пар­тий, общественных и религиозных организаций не допускается.

5.3.  Общее собрание трудового коллектива:

- избирает профком и иные общественные органы;

- рассматривает вопрос заключения с администрацией трудового коллективного договора, утверждает его и уполномочивает проф­ком или иной общественный орган, подписывает его от имени трудо­вого коллектива;

- рассматривает вопросы введения и утверждения Правил внутренне­го распорядка.

5.4. Общее собрание собирается не реже двух раза в год. Его реше­ния считаются правомочными, если на нем присутствуют не менее 3/4 чле­нов трудового коллектива. Решения на общем собрании принимаются простым большинством голосов.

5.5. Высшим органом самоуправления является Управляющий  совет Учреждения (далее –Совет),который осуществляет свои функции в соответствии с Положением ,утвержденным приказом заведующего.

5.6.Члены Совета Учреждения выбираются на конференции делегатов от родителей (законных представителей) и  работников Учреждения. Количество членов Совета от работников Учреждения не может превышать одной четверти общего числа членов Совета. При этом не менее чем 2/3 из них должны являться педагогическими работниками.  На первом заседании члены Совета Учреждения избирают председателя Совета Учреждения и секретаря. Заседания Совета Учреждения созываются его председателем не реже одного раза в полугодие. Решения принимаются простым большинством голосов.

5.7.Совет Учреждения имеет право утверждать:

- программу развития Учреждения;

- структуру Учреждения,

- локальные акты Учреждения.

Совет Учреждения принимает решение по вопросу охраны Учреждения и другим вопросам жизни Учреждения, которые не оговорены и не регламентированы Уставом Учреждения

5.8. Органом управления педагогической деятельностью Учреждения  является педагогический совет, в который входят все педагогические работники Учреждения,  а также председатель Совета Учреждения и председатель родительского комитета.

5.9.  К компетенции педагогического совета относятся:

-  определение направления воспитательно-образовательного процесса Учреждения;

- выбор и анализ программы воспитания и обучения детей, обсужде­ние и разработка авторских программ;

- утверждение годового плана работы ДОУ, рассмотрение и утверждение методических направлений работы с детьми, а также все вопросы содержания, методов и форм воспи­тательно-образовательного процесса;

- организация дополнительных услуг;

- рассмотрение вопросов повышения квалификации и переподготовки кадров;

- составление типового договора между родителями (законными представителями) и Учреждением.

5.10. Заседания педагогического  совета проводятся в соответствии с планом работы Учреждения, но не реже четырех раз в течение учебного года. Заседания педагогического совета правомочны, если на них присут­ствует не менее половины его состава. Решение педагогического совета считается принятым, если на заседании присутствовало 2/3 членов педагогического совета.

5.11.Заседания педагогического совета протоколируются. Протоколы подписываются председателем педагогического совета и секретарем.

5.12.В Учреждении функционирует методическое объединение педагогических работников, задачи которого состоят в:

изучении нормативной документации и методической литературы;

отборе содержания и составлении учебных разработок по образовательным программам с учетом вариативности и разноуровневости;

профессиональном самообразовании,  работе педагогов по повышению квалификации в институтах (университетах);

  организации и проведении конкурсов, смотров детского творчества;

разработке системы дополнительных образовательных услуг, в т.ч. платных, в соответствии с образовательными запросами населения

5.13. Общее Родительское собрание – коллегиальный орган общественного самоуправления Учреждения, действующий в целях развития и совершенствования образовательного процесса, взаимодействия родительской общественности и Учреждения.

В состав Общего Родительского собрания входят все родители (законные представители) воспитанников, посещающих Учреждение

5.14 Общее Родительское собрание собирается не реже двух раз в год, групповое родительское собрание – не реже одного раза в квартал.

5.15. Решение Общего Родительского собрания принимается открытым голосованием и считается принятым, если за него проголосовали не менее двух третей присутствующих

5.16. Родительский комитет как представительный орган родительской общественности призван помогать Учреждению в его работе и организовывать выполнение всеми родителями законных требований дошкольного учреждения.

5.17. Количество членов родительского комитета определяется общим собранием родителей, при этом рекомендуется  от каждой группы в родительский комитет избирать не менее одного представителя. Из состава родительского комитета избирается председатель и секретарь.

5.18. Заседания родительского комитета созываются не реже одного раза в два месяца. Решения могут приниматься простым голосованием на заседании родительского комитета при наличии 2/3 его членов. Решения родительского комитета должны согласовываться с заведующим Учреждения.

5.19. Родительский комитет подотчетен общему родительскому собранию, которому периодически (не реже двух раз в год) докладывает о выполнении ранее принятых решений.

5.20. Текущее руководство деятельностью Учреждения осуществляет заведующий, назначаемый на должность и освобождаемый от должности начальником отдела образования по согласованию с Учредителем Учреждения.

Заведующий Учреждения подотчетен и подконтролен Учредителю, отделу образования и несет перед ними ответственность за результаты деятельности, сохранность и целевое использование имущества Учреждения.

5.21.  Сроки полномочий заведующего Учреждения, а также условия труда и оплаты определяются заключаемым с ним договором.

5.22. Заведующий Учреждением:

- действует  от имени  дошкольного  образовательного  учреждения,

представляет его во всех учреждениях и организациях;

- выдает доверенности;

-открывает лицевой счет (счет) в установленном порядке в соответствии с законодательством Российской Федерации;

-осуществляет прием на работу и расстановку кадров, поощряет работников дошкольного образовательного учреждения, налагает взыскания и увольняет с работы;

-несет ответственность за деятельность дошкольного образовательного учреждения перед учредителем.

 - обеспечивает безопасные условия и охрану труда в Учреждении.

VI. ФИНАНСОВО-ХОЗЯЙСТВЕННАЯ ДЕЯТЕЛЬНОСТЬ УЧРЕЖДЕНИЯ

6.  ФИНАНСОВОЕ ОБЕСПЕЧЕНИЕ И ИМУЩЕСТВО УЧРЕЖДЕНИЯ   6.1. Имущество Учреждения является муниципальной  собственностью Туркменского муниципального района Ставропольского  края и закреплено за Учреждением на праве оперативного управления.

6.2.  Орган, осуществляющий функции и полномочия собственника имущества Учреждения, закрепляет за Учреждением в целях обеспечения образовательной деятельности в соответствии с его Уставом здания, сооружения, имущество, оборудование, а также другое необходимое имущество потребительского, социального и иного назначения, принадлежащее ему на праве собственности или арендуемое им у третьего лица (собственника).

6.3. Земельные участки закрепляются за Учреждением в постоянное (бессрочное) пользование.

6.4. Источниками формирования имущества Учреждения являются:

6.4.1. имущество, закрепленное собственником или уполномоченным им органом в установленном порядке;

6.4.2. иное имущество, переданное Учреждению согласно законодательству Российской Федерации;

6.5. Учреждение не вправе отчуждать или иным способом распоряжаться имуществом без согласия собственника имущества. Не вправе приобретать и реализовывать ценные бумаги и участвовать в товариществах на вере в качестве вкладчика.

6.6.  Учреждение не вправе отчуждать закрепленное за ним имущество, приобретенное за счет средств, выделенных ему по муниципальному бюджету или других ,предусмотренных законодательством случаев. Учреждение не вправе обменивать, совершать любые другие сделки с материалами основных фондов, возможным последствием которых является их отчуждение  в пользу третьих лиц.

6.7. При осуществлении права оперативного управления имуществом Учреждение обязано:

6.7.1. эффективно использовать имущество;

6.7.2. не допускать ухудшения материально-технического состояния имущества (это требование не распространяется на ухудшения, связанные с нормативным износом этого имущества в процессе эксплуатации);

6.7.3. начислять амортизационные отчисления на принятое к учету имущество. При этом имущество, вновь приобретенное за счет средств бюджета взамен списанного (в т.ч. в связи с износом), включается в состав имущества, передаваемого в оперативное управление.

6.8.  Имущество, закрепленное за Учреждением на праве оперативного  управления, может быть изъято как полностью, так и частично собственником имущества (уполномоченным им органом) в случаях, предусмотренных действующим законодательством.

6.9.Учреждение владеет, пользуется закрепленным за ним на праве оперативного управления имуществом в соответствии с назначением имущества, уставными целями деятельности, законодательством Российской Федерации.

6.10.Контроль за использованием по назначению и сохранностью имущества, закрепленного за Учреждением на праве оперативного управления, осуществляется органом по управлению имуществом Учредителя  в установленном законодательством порядке.

6.11.  Доходы, полученные Учреждением от разрешенной настоящим Уставом деятельности поступают в бюджет Туркменского муниципального района Ставропольского края и являются собственностью Туркменского муниципального района.

6.12.Финансовое обеспечение осуществляет за счет средств бюджета Туркменского муниципального района  на основании бюджетной сметы.

6.13. Учреждение вправе привлекать в порядке, установленном законодательством Российской Федерации, дополнительные финансовые средства за счет добровольных пожертвований и целевых взносов физических и (или) юридических лиц, в том числе иностранных граждан и (или) иностранных юридических лиц.

6.14. Учреждение осуществляет операции с поступающими ему денежными средствами через лицевые счета, открываемые в порядке, установленном законодательством Российской Федерации.

6.15. Учреждение отвечает по своим обязательствам, находящимся у него на праве оперативного управления имуществом.

6.15.1.Учреждение может осуществлять приносящую доход деятельность лишь постольку, поскольку это служит достижению целей, ради которого оно создано и соответствует указанным целям, при условии, что такая деятельность указана в его учредительных документах. Доходы, полученные от указанной деятельности,поступают в бюджет Туркменского муниципального района

6.16. Собственник имущества  несет субсидиарную ответственность по обязательствам казенного учреждения.

6.17. Учреждение осуществляет бюджетную отчетность, статистическую, отчетность о деятельности и об использовании в порядке и в сроки, установленные законодательством Российской Федерации.

6.18. За искажение государственной отчетности, должностные лица Учреждения несут установленную законодательством Российской Федерации дисциплинарную, административную и уголовную ответственность.

6.19. Ревизия финансово-хозяйственной деятельности Учреждения осуществляется в установленном в  порядке  действующем законодательством.

6.20. Проверки Учреждения налоговыми и другими органами государственного и муниципального контроля (надзора) в пределах их компетенции осуществляются в соответствии с действующим законодательством.

6.21.Учреждение  самостоятельно отвечает по своим обязательствам находящимися в его распоряжении денежными средствами. При недостаточности у Учреждения денежных средств субсидиарную ответственность по ее обязательствам несет Учредитель.

VII. КОНТРОЛЬ ЗА ДЕЯТЕЛЬНОСТЬЮ УЧРЕЖДЕНИЯ

 

7.1. Проверка финансово-хозяйственной деятельности Учреждения наряду с Учредителем, проводится отделом образования, контрольно-ревизионными органами в соответствии с действующим законодательством.

7.2. Предприятия, учреждения и отдельные граждане, оказывающие финансовую помощь Учреждению, имеют право контроля за использованием выделяемых ими средств.

7.3. Деятельность Учреждения регламентируется следующими видами локальных актов:

  -  Положение об Управляющем Совете Учреждения;

  - Положение о педагогическом совете Учреждения;

  - Положение об Общем собрании трудового коллектива;

  - Положение о родительском комитете;

- Положение о материальном стимулировании работников Учреждения;

  - Положение о комплектовании воспитанниками МКДОУ

  -  Положение о порядке расчета и взимания родительской платы за  

содержание детей в Учреждении;

  - Положение об организации  питании воспитанников;

 - Положение о внутрисадовском контроле;

  - Положение о методическом объединении педагогических работников;

  - Положение об административном совещании при заведующем;

 - Положение о Родительском собрании;

  - Положение о выплате компенсации части родительской платы;

 -  Положение семейного воспитания, ГКП.

 -  Положение о привлечении внебюджетных средств и порядке их  

расходования;

 - Положение о консультативном пункте;

 -  Положение о кружковой работе.

 -  Положение о работе внештатного инспектора по охране прав детства.

 -  Положение об организации платных образовательных услугах.

- Положение по оплате труда работников

- Положение о стимулирующих выплатах работникам учреждения

- Положение о премировании работников

 

IX. РЕОРГАНИЗАЦИЯ И ЛИКВИДАЦИЯ

 

8.1.  Реорганизация Учреждения (слияние, присоединение, разделение, выделение, преобразование) и ликвидация  может быть осуществлена в соответствии с действующим законодательством по решению  совета Туркменского муниципального района в соответствии с действующим законодательством Российской Федерации и на основании предложений отдела образования.

8.2. Учредитель назначает ликвидационную комиссию (ликвидатора) и устанавливает порядок и сроки ликвидации Учреждения.

8.4. При ликвидации или реорганизации  Учреждения, осуществляемых, как правило, по окончании учебного года, Учредитель берет на себя ответственность за перевод воспитанников в другие образовательные учреждения по согласованию с их родителями (законными представителями). Увольняемым работникам гарантируется соблюдение их прав в соответствии с законодательством Российской Федерации.

8.5. Имущество ликвидируемого Учреждения передаётся Учредителю, закрепившему его за Учреждением на праве оперативного управления.

8.6.Деятельность Учреждения считается прекращённой после внесения записи в Единый Государственный реестр юридических лиц.

 

X.   ПОРЯДОК ИЗМЕНЕНИЯ УСТАВА

Изменения и дополнения настоящего Устава принимаются Учреждением, согласовываются с отделом образования и отделом имущественных и земельных отношений администрации Туркменского муниципального района, утверждаются Учредителем и регистрируются в установленном законом порядке.

Настоящий Устав составлен в 3 (трех) экземплярах, имеющих равную юридическую силу. После регистрации Устава Учреждения, предыдущий утрачивает силу.

 

Одобрен на общем собрании трудового коллектива .

Протокол № 3 от « 15 » ноября 2011г.